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Sommaire du tract
– 1° Les chiffres :
– 2° Un traitement inégalitaire
– 3° Un décompte vicié
– 4° Une politique délibérée d’harmoniser a minima
– 5° La cohérence de la démarche CGT
Pour la CGT, seule la mobilisation des personnels, peut imposer d’autres choix ! D’autant plus, que sur la question indemnitaire, la volonté de l’administration est bien de fermer le débat durant la période transitoire soit les trois ans à venir.
Pour la CGT c’est inacceptable ! D’autant plus que la CGT, au-delà de l’harmonisation n’a cessé de revendiquer une réelle revalorisation des rémunérations.
Alors, seule la mobilisation des personnels peut imposer d’autres choix ! Le SNT –CGT et le SNADGI-CGT appelle les personnels à intégrer la question de l’harmonisation indemnitaire dans la revendication salariale qui sera exprimée lors de la grève unitaire et interprofessionnelle du 29 janvier prochain.
Article publié le 20 janvier 2009.